咸税•图说丨咸安税务：解开欠缴“症结” 征管“落地有声”

 “税务干部们在这次事情上一直为我们忙前忙后，要不是你们，我们都不知道要拖多久才能解决问题。”3月6日上午，咸宁某公司职工代表来到税务局，为税务干部们送上锦旗表达由衷的感谢。

图为职工代表送锦旗到税务部门表示感谢

2月中旬以来，咸安区税务局陆续接到投诉，有15名咸宁某公司职工反映称该公司长期未缴纳职工社会保险费，导致其离职后大部分职工医疗报销和养老待遇受到影响。

咸安区税务局高度重视，迅速组织业务骨干前往该公司了解具体情况，并与企业负责人、职工代表举行现场协商面谈。通过核查劳动关系合同及缴费记录，发现该公司53名职工均存在未缴纳社保费问题。但公司负责人拒不承认欠缴事实，以“经营困难”“职工流动性大”为由推卸企业责任。

图为税务局、人社局、劳动监察大队约谈企业法人

区税务局迅速联合人社局、劳动监察大队约谈企业法人，针对“政策理解偏差”“存在侥幸心理、能拖即拖”等问题，开展政策宣讲，重点解读《社会保险法》中“用人单位缴费义务”“滞纳金计算规则”等条款，从《中华人民共和国劳动合同法》《社会保险费征缴暂行条例》角度分析企业法律风险，指出若进入强制执行程序，企业将面临高额罚款和信用降级风险，并通过讲述同类企业因拒缴社保被行政处罚的案例开展警示教育。

经过宣传教育引导，公司方认识到问题严重性，不再抵触依法缴纳社保费责任。区税务局、人社局再次组织职工代表与企业面对面沟通。引导双方代表换位思考，共同商议出既考虑企业实际的经营困难，又妥善保障职工权益的方案。经过近20天的调解，该公司53名员工合法权益保障到位，医疗、养老待遇得以衔接。同时，企业方表示今后将进一步提升法律意识、缴费意识，规范用工流程，切实保障每一名职工合法权益。
长期以来咸安区税务局坚持依法治税，引导企业合规经营，保障人民群众合法权益。下一步，咸安区税务局持续以“税收法治底色”叠加“服务品牌亮片”，为咸安织密公平法治的税收营商环境。